做好每一次上門服務、承接中大型家政項目、積極開拓省內外市場、不斷招聘員工壯大隊伍……從兩人小團隊發展到從業人員超過5000余人，業務從貴陽市輻射到全國10個省12個城市，現在的貴陽冰清玉潔物業清潔有限公司（以下簡稱冰清玉潔），旗下擁有5家子公司、8家分公司、200余個固定項目部，每年固定服務面積超過2000萬平方米。

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不久前，省人力資源社會保障廳公示了2022年貴州省級勞務品牌名單，貴州冰清玉潔清潔人等5家貴陽市市級勞務品牌入選。“冰清玉潔從一個成語，成為一個響亮的省級勞務品牌，得益于貴州不斷優化的營商環境。”提到這些年的發展，冰清玉潔總經理葉紅感觸良多。

20年前，滿懷理想、充滿干勁的葉紅從湖北來到貴州，和來自四川的搭檔周紹俊成立冰清玉潔，“為什么選擇家政保潔，是因為當時的我們沒什么本錢，而勞務行業的門檻比較低。”葉紅說。彼時的她也未曾想到，當初這個簡單樸實的想法，卻讓他們與貴州結下了不解之緣，兩人就此展開事業新階段。

“與大部分家政公司采用的靈活用工制不同，我們公司采取的是固定員工制。”葉紅告訴記者，經過大家的深思熟慮，團隊一致認為，固定員工的模式可以讓員工對公司的歸屬感更強，企業也能走得更穩、更遠。

這幾年，乘著貴州黃金發展的東風，冰清玉潔大步邁入了家政行業的黃金軌道，走出了欣欣向榮的好路子——參與編寫《家政服務員》國家職業標準，獲得國家和省級標準化試點單位資格，2019年被列入貴州省首批產教融合企業名單……

“從貴漂到貴定，我在這里生活了近20年，也算是個本地人了！新的一年，我們的目標是勵精圖治創品牌、披荊斬棘拓市場、精雕細琢抓品質。”葉紅認為，如果把過去的20年看作企業的成長期，那么從今年開始，企業便進入了“成年期”，企業計劃在今年春天開辦企業商學院。

2023年是非常重要和關鍵的一年，冰清玉潔計劃通過開辦企業商學院，圍繞家庭和企業單位兩大市場，打造更高標準、高品質的家政保潔培訓體系，為更多人特別是貴州群眾提供就業崗位，帶動其致富增收，努力將冰清玉潔打造成貴州最靚的勞務品牌之一。

貴州日報天眼新聞記者 楊鏡民 桂榕

編輯 朱登芳

二審 陳露

三審 張齊